离职证明电子版有用吗？离职证明电子版和手工版哪个好？
点击量：发布时间：2022-04-10 09:43
离职证明模板电子版顾名思义可以帮助您快速的书写和打印一份离职证明，不管你出于什么样的原因，继续一份离职证明，这款模板可以帮你轻松搞定，只需选择模板填入相关信息即可，轻松完成离职证明，总共只需一分钟的时间。
离职证明电子版有用吗？电子版的离职证明具有法律效力吗？
电子邮件版的离职证明效力不强，公司有义务和责任给你纸质带公章的离职证明，否则可以投诉劳动部门。
《劳动法》第九十九条规定：用人单位招用尚未解除劳动合同的劳动者，对原用人单位造成经济损失的，该用人单位应当依法承担连带赔偿责任。这也引发了劳动者再次就业应持有离职证明书、原用人单位应为劳动者出具离职证明书的社会议论和呼声。借鉴国际经验，为维护劳动力市场秩序和劳动者的权益，本法明确了用人单位应当出具解除或者终止劳动合同证明书的法定义务。
电子版的离职证明跟纸质的有什么区别?
没有区别，都是离职证明，电子的方便。
电子版的离职证明跟纸质的其实本质上并没有什么区别，都不过是离职证明以及离职申请而已。本质是没有什么区别的，但是纸质版的历史证明是要盖章的，相比起来会更具有法律的效力，而电子版的离职证明如果没有盖章，所以说他并没有任何的法律效力。
离职证明要素
1、劳动单位基本信息；
2、劳动者基本信息；
3、劳动关系建立日期；
4、劳动关系解除日期；
5、劳动关系期间劳动者担任职务
6、解除劳动关系的原因；
7、双方签名盖章等。
离职证明范本一
_______先生/女士/小姐，自____年__月__日至____年__月__日在我公司担任________（部门）的_______职务，由于_________原因提出辞职，与公司解除劳动关系。特此证明！
公司名称（加盖公章）
离职证明范本二
离职证明
兹证明xx自xx年xx月xx日入职我公司担任xx部门xx岗位，至xx年xx月xx日因xx原因申请离职，在此工作期间无不良表现，工作良好，同事关系融洽，期间曾被授予“xx”称号（荣誉）。经公司慎重考虑准予离职，已办理交接手续。
因未签订相关保密协议，遵从择业自由。
特此证明
公司盖章
日期： ____年__月__日
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