五险一金离职了能自己交吗交多少？
五险一金离职了能自己交吗交多少？
离职后，个人或无雇工的个体工商户可以自己缴纳五险一金，但是需要全额缴纳，连本来由企业缴纳的那部分一起缴纳。具体的金额可能因地区而异，可以咨询当地社保部门或相关机构以获取准确的金额。
公司交的社保离职了可以自己交。
个人可以以灵活就业人员缴纳社会保险，需按照规定的缴费基数及比例缴纳。需要注意的是，个人只能缴纳社保里的养老保险和医疗保险，失业保险、工伤保险和生育保险是由公司全额缴纳的，故辞职后会自动断缴，个人无法缴纳。
个人缴纳社保的具体流程有：
1、个人可以以自由职业者的身份来缴纳社会保险，这里的社会保险包含两个方面的内容，分别是养老保险和医疗保险。参保的条件就是个人拥有城镇户口或者是农转非的户口，只要满足了这两个条件，就可以在当地的社会保障部门来缴纳个人养老保险和医疗保险；2、如果想要缴纳社保的话，需要到当地社区街道的社保服务点，或者是区县一级的社保局劳动保障局来办理相关的业务；3、在社保局或者市劳动保障局缴纳社会保险时，需要提供的基本资料，包括个人的户口本，身份证，身份证复印件，一寸照片若干等；4、个人的缴费标准是以上一年本地社保平均工资为基础的，其中养老保险的缴费比例是20%，医疗保险的缴费比例为9%。
社保断缴的影响：
1、养老保险。养老保险要缴满15年才可以在退休年龄之后按月领取养老金，虽说中间中断有补缴政策，但还是会影响每月领取的金额。
2、医疗保险。医疗保险女性缴够20年、男性缴够25年，退休后可享受终身医保。如果断缴了则需要在缓冲期内续保，缓冲期为3个月，如果不续保则年限需要重新计算，报销额度和重大病医保额度都会受到影响。
3、购房、买车、落户等。很多城市连续缴纳社保的年限跟购房资格，买车摇号的资格，以及落户都有直接联系，断缴会直接影响这些人生大事。
五险一金离职了能自己交吗?离职后五险一金是不是白交？
辞职后可以自己缴纳五险一金，但需要满足一定的条件。根据《中华人民共和国社会保险法》第六十条，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，可以直接向社会保险费征收机构缴纳社会保险费。
关于五险一金是否白交的问题，可以肯定的是，五险一金不会因为离职而白交。根据《中华人民共和国社会保险法》第六十一条规定，社会保险费不得减免，职工应当缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴，用人单位应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人。因此，即使离职，之前缴纳的五险一金也不会作废，个人账户中的金额和缴纳的时间都会累计计算。
需要注意的是，如果离职后没有及时找到新的工作单位或者没有自己缴纳五险一金，可能会存在一定的社保和公积金断缴问题，因此建议在离职前提前了解相关政策，制定合理的规划。
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