【案例】即将到新公司上任、并已向原来公司请辞的李大同，由于新公司要求报到时须提交离职证明，因此，利用尚在原公司进行离职工作交接时，提出离职证明申请。但原公司一直以

Q：员工被老板以劳动基准法第11条第5项不能胜任（属非自愿离职）为由资遣，员工请老板开离职证明书并注明离职原因，但老板不愿意开给她，员工该怎么办？ A：员工可以向她工作地

网友提问 网友陈先生提问： 之前曾经待在某小型旅行社工作，由于发现老板一直忙带团所以没时间处理公司事务，发觉不妙所以提了离职，但新公司的人资说，要有离职证明才能顺利

迟开离职证明，企业是否需要承担赔偿责任呢？离职证明对于大多职场人而言，作用无非两点： 1、作为下家单位的入职凭证； 2、凭此向有关部门领取失业金、公积金。 当然，还有其

离职证明中公司是否可以写真实离职原因呢？最近有位离职后的员工询问是否可以重开一份离职证明。大学生代办网了解了一下原因，主要是离职证明中有补偿金额，给他重新找工作带

离职证明可不是用人单位想怎么开就怎么开的。马女士就因为离职证明上的离职原因，把公司给告了： 马女士于2007年起为B公司工作。2021年2月18日B公司向马女士发出《解除劳动合同通

外国人如何在中国申请劳动仲裁和离职证明呢？在中国工作的外国人也同样会遇到与中国民众类似的工作纠纷。我们经常收到来自外国人的请求，询问如何用行之有效的方法来解决与工

从公司离职，公司有没有开具离职证明的义务吗？小强从A公司离职了，A公司有为小强开具离职证明的义务吗？ 第一、首先要搞清楚啥是《离职证明》，离职证明就是劳动者小强跟用人

你依法辞职，但公司就是各种使绊不配合离职，那该怎么办？我们知道，实习期提前一周通知公司，正式员工提前30天书面通知公司，就可以辞职。公司应该在这个时间安排工作交接及

为什么开一个离职证明那么难？开个离职证明怎么那么难！ 离职证明是办理离职手续必须给员工提供的手续，劳动法明确有规定的，我就不明白于都美团怎么那么麻烦！ 事情是这样的

离职后为什么一定要向企业索要离职证明书呢？职工离职的原因有很多种，不同的离职原因，将面临不同的风险，导致不同的结果。今天大学生代办网就为大家总结分享离职避坑宝典，

《中华人民共和国劳动合同法》第五十条第一款规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，这就是大家常说的离职证明，是用来证明劳动者已与

公司开具的离职证明到底有什么用？2013年5月，纪某入职某科技公司担任采购经理，双方签订了劳动合同，月工资为6000元。2015年9月14日，双方解除劳动合同。9月底，纪某应聘到一家食

终于做了这个决定，别人怎么说我不理。2021年1月11日拿到了离职证明 2017年研究生毕业，不知不觉混混沌沌过了三年半多的时间，期间经历了两份工作。说实话都没有积累下很深厚的工

终于拿下了鹅厂（腾讯）的offer。 久战职场，深知诚信的重要性，不管是简历还是面试表述，都不敢有任何的弄虚作假，在等待背调结果的几天里，虽然有一些莫名的小紧张，整体上也