离职证明和退工单的区别在哪里（上海有退工单就不需要离职证明吗）
离职证明补办QQ:【707468216】来源：离职模板网点击量：发布时间：2023-05-10 15:42
离职证明和退工单的区别在哪里（上海有退工单就不需要离职证明吗）
退工单和离职证明不是一回事。退工单应该去职业中心办理退工手续，离职证明只是公司开具给员工个人的。退工单是证明失业身份的重要资料，一般是一式四联的退工证明。离职证明是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。
在上海，如果已经拿到了退工单，通常就不需要再提供离职证明了。因为退工单可以作为离职证明使用，而离职证明则是在离职时需要提供的。但是具体情况还需要根据公司的规定和当地的政策来确定，建议您咨询一下公司的人事部门或者当地的劳动保障部门，以确保您的权益得到保障。
退工单和离职证明是一回事吗？区别是什么？
退工单和离职证明不是一样的。两者区别：
一，开具对象不同：退工单和离职证明是不一样的，退工单应该去职业中心办理退工手续，离职证明只是公司开具给员工个人的。
二，效力不同：退工单是证明失业身份的重要资料。离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明。
三，形式不同：退工单应该去职业中心办理退工手续，离职证明只是公司开具给员工个人的。
退工单和离职证明有什么区别？
退工单和离职证明是不一样的，退工单应该去职业中心办理退工手续，离职证明只是公司开具给员工个人的。
退工单是证明失业身份的重要资料，一般是一式四联的退工证明，其中，第一联由受理退工登记备案手续的职介机构留存；第二联为退档凭证存入劳动者个人档案；第三联交被退工的劳动者本人；第四联由用人单位留存。退工单上记载了辞职的时间，这和缴纳失业保险的时间是一致的。
离职证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系的书面证明，是用人单位与劳动者解除劳动关系后必须出具的一份书面材料。
在劳动者履行了有关义务终止、解除劳动合同时，用人单位应当出具终止、解除劳动合同证明书，作为该劳动者按规定享受失业保险待遇和失业登记、求职登记的凭证。证明书应写明劳动合同期限、终止或解除的日期、所担任的工作。如果劳动者要求，用人单位可在证明中客观地说明解除劳动合同的原因。
离职证明应写明劳动合同期限、解除或终止劳动合同的日期、工作岗位、在本单位工作年限等内容，是交给劳动者的。退工单是交给社保部门的。
