想离职但公司不配合怎么办？

点击量：发布时间：2021-05-19 15:40

你依法辞职，但公司就是各种使绊不配合离职，那该怎么办？我们知道，实习期提前一周通知公司，正式员工提前30天书面通知公司，就可以辞职。公司应该在这个时间安排工作交接及办理离职手续，但如果公司就是故意不配合办理，拖延怎么办？

实际上《劳动合同法》上也有说必须在员工辞职时开具离职证明，并在15天内办理完成其他的相关手续。如果公司故意拖延不办理，导致我们无法正常再次就业，实际上公司要承担相应的赔偿责任。

比如因为不开离职证明造成自己无法入职新公司，那么会按新公司出具有效的关于工资证明的证据（比如录用通知书），以上面写的工资额度为标准，可以要求愿公司赔偿因此不能入职的损失。

总而言之，只要是因原公司未按规定执行，造成员工离职后的损失，那么公司应承担赔偿责任。#离职##离职证明##就业与工资#